Jefe de Producción. Quilicura

Santiago - Quilicura
Presencial
1.000.000 $ (Mensual líquido)
1 Puesto
Contrato a plazo fijo
02-oct.-2025
Jornada de 44 horas semanales

Importante empresa del rubro de la producción de Aliments, requiere para su planta Jefe de Producción.

Propósito del Cargo

Dirigir y controlar los procesos productivos de la planta, asegurando la eficiencia operativa, la calidad de los productos, el cumplimiento de estándares corporativos y normativas vigentes. Promueve la mejora continua, la optimización de recursos y la articulación estratégica con otras áreas, contribuyendo al logro de los objetivos organizacionales.

Responsabilidades Principales

1.Supervisión de procesos productivos: Dirigir, controlar y supervisar los procesos de producción para garantizar la calidad, eficiencia y continuidad operacional.

2.Gestión de indicadores de desempeño: Monitorear y analizar KPIs productivos, conectando la estrategia de producción con el desempeño del equipo operativo.

3.Mejora continua: Desarrollar análisis de procesos y liderar proyectos de mejora continúa orientados a la eficiencia, calidad y sostenibilidad.

4.Cumplimiento normativo: Asegurar el cumplimiento de estándares corporativos, normativas del Sistema de Gestión de Calidad, seguridad y medio ambiente.

5.Coordinación interdepartamental: Articular con áreas como logística, calidad, mantenimiento y abastecimiento para cumplir los objetivos de producción.

6.Seguridad e higiene industrial: Supervisar el cumplimiento de normas de seguridad laboral e higiene industrial en el área de producción.

7.Gestión de costos: Realizar seguimiento y control de los costos de producción, proponiendo medidas de optimización y eficiencia.

8.Administración presupuestaria: Gestionar el presupuesto del área de producción, optimizando el uso de recursos humanos, materiales y tecnológicos.

9.Relación con proveedores: Participar en la selección, evaluación y seguimiento de proveedores de materias primas y equipos productivos.

10.Capacitación del equipo: Coordinar y promover la formación continua del personal en temas de producción, calidad, seguridad y buenas prácticas.

11.Gestión documental: Mantener actualizada la documentación técnica de los procesos productivos, conforme a los requisitos internos y externos.

12.Cumplimiento de instrucciones y reglamento interno: Acatar las instrucciones impartidas por su jefatura directa o gerencia, y respetar íntegramente el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.


Requisitos del Cargo

Formación académica: Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Ejecución o carrera afín.

Experiencia laboral: Mínimo 5 años en cargos similares en plantas de alimentos, liderando equipos y procesos productivos.


Conocimientos técnicos:•

Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001, HACCP, BPM)

•Seguridad y medio ambiente (Ley 16.744, DS 594)

•Herramientas de mejora continua (Lean, Kaizen, 5S)

•Control de costos y presupuestos

•Manejo de ERP y sistemas de planificación


Competencias clave:

•Liderazgo estratégico y operativo

•Pensamiento analítico y sistémico

•Comunicación efectiva

•Orientación a resultados

•Gestión del cambio

•Trabajo colaborativo


Beneficios que ofrecemos:

• Transporte: Bus de acercamiento desde el Metro Los Libertadores (ida y vuelta).

• Almuerzo proporcionado en el casino de la empresa, con menús variados y saludables.

• Ambiente dinámico y colaborativo, donde cada día es una oportunidad para aprender.


Modalidad de Trabajo:

100% Presencial en Turnos Rotativos de lunes a viernes

Turno noche

De lunes a viernes de 21:00Hrs a 06:18Hrs (30Min de Colación a cuenta del trabajador)

Turno día

Lunes, martes, jueves, viernes de 08:00Hrs a 18:00Hrs (60Min de Colación a cuenta del trabajador)

miércoles de 08:00Hrs a 17:00Hrs (60Min de Colación a cuenta del trabajador)

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Educación media C.H. / Técnica

Sobre Grupo Integra

Proveemos de forma oportuna, personal altamente calificado para cubrir necesidades temporales de diversas empresas. Nuestra misión es poner a disposición de nuestros clientes personal idóneo, que cumpla a cabalidad con los requerimientos específicos de una función determinada. Este servicio está concebido bajo el amparo de la ley chilena Nº 20.123 de, la que nos permite ofrecer capital humano para desarrollar tareas de carácter transitorio u ocasional. Para asegurar un servicio de calidad contamos con un equipo multidisciplinario encargado de realizar un estricto proceso de selección, capacitación y formación de trabajadores. Con el afán entregar un servicio más completo, disponemos de equipamiento para desarrollar actividades de mantención industrial, capacitación, movilización, entre otras.